Sourcing Manager*in (w/m/d)

SASSYCLASSY

MünchenNot stated核对于 2026-10-03

职位介绍(雇主原文)

Wer ist SASSYCLASSY? SASSYCLASSY ist ein erfolgreiches Fashion E-Commerce Unternehmen aus München. Wir bieten trendige Mode zu fairen Preisen – das gelingt uns durch strategisches Sourcing und starke Lieferantenbeziehungen, hauptsächlich über Alibaba und asiatische Märkte. Wieso brauchen wir dich? Als Sourcing Manager*in bist du verantwortlich für die Beschaffung unserer Produkte. Du findest passende Lieferanten, verhandelst gute Konditionen und sicherst unsere Produktqualität – in enger Zusammenarbeit mit unserem Einkaufs- und Produktteam. Was werde ich machen? • Recherche und Identifikation neuer Lieferanten auf Alibaba und anderen Plattformen • Einholung und Vergleich von Angeboten und Produktmustern • Verhandlung von Preisen, MOQs, Zahlungs- und Lieferbedingungen • Qualitätskontrolle und Koordination von Produktmustern • Pflege bestehender Lieferantenbeziehungen • Bestellabwicklung und Nachverfolgung von Produktionen und Lieferterminen • Unterstützung bei der Diversifizierung der Lieferantenbasis • Enge Zusammenarbeit mit Product, Design und Logistik • Gelegentliche Teilnahme an Messen (1-2x/Jahr möglich) Was sucht ihr denn? • Abgeschlossenes Studium in BWL, Supply Chain, International Business oder vergleichbar • 1-3 Jahre Erfahrung im Sourcing oder Einkauf, idealerweise mit Asien-Bezug • Gute Kenntnisse der Alibaba-Plattform und internationaler Beschaffungsprozesse • Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Chinesisch von Vorteil • Interesse an der Textil- oder Fashion-Branche • Sorgfältige Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein • Kommunikationsstärke und interkulturelle Offenheit • Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wieso SASSYCLASSY? • Spannende Position mit Einblick in internationale Lieferketten • Attraktives Gehalt und Mitarbeiterrabatte auf unser Fashion-Sortiment • Möglichkeit zur Teilnahme an Messen in Asien • Modernes Büro in München • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen • Flexible Arbeitszeiten  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektive • Regelmäßige Team-Events und eine offene Unternehmenskultur
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